Geschlechterverhältnis bei den Aktivitäten

Ausgabe

Prozess

Prozentualer Anteil von [Projektaktivität angeben] mit einem angestrebten Verhältnis von weiblichen und männlichen Teilnehmern

Dieser Indikator misst, inwieweit Frauen bzw. Männer bei einer bestimmten Projektaktivität, wie beispielsweise in Gemeindegruppen oder Schulungen, angemessen vertreten sind. Der Indikator eignet sich am besten für Aktivitäten, die in großem Umfang durchgeführt werden (z. B. Dutzende oder Hunderte von Schulungen) und bei denen Sie die Anzahl der männlichen und weiblichen Teilnehmer erfassen können.

Ermitteln Sie den Wert des Indikators anhand der folgenden Methodik:

 

1) Legen Sie den gewünschten Anteil weiblicher und männlicher Teilnehmer an einer bestimmten Aktivität fest. Zum Beispiel: „Mindestens 40 % der Teilnehmer an agrarwissenschaftlichen Schulungen sollen Frauen sein“ oder „Mindestens 25 % der Teilnehmer an Veranstaltungen zum Thema Familienernährung sollen Männer sein.“ Diese Entscheidung sollte auf der Grundlage der aktuellen Situation, des realistischen Veränderungspotenzials des Projekts und der angestrebten Situation getroffen werden.

 

2) Sehen Sie sich die entsprechenden Unterlagen an, um den Anteil der Frauen und Männer zu ermitteln, die an den einzelnen Aktivitäten teilgenommen haben. Wenn beispielsweise 30 agrarwissenschaftliche Schulungen organisiert wurden, sollten Sie wissen, wie viele Frauen und Männer an den einzelnen Schulungen teilgenommen haben.

 

3) Zählen Sie die Anzahl der Veranstaltungen mit dem gewünschten Verhältnis von weiblichen und männlichen Teilnehmern. Wie viele der 30 agrarwissenschaftlichen Veranstaltungen hatten beispielsweise einen Frauenanteil von mindestens 40 %?

 

4) Um den Wert des Indikators zu ermitteln, dividieren Sie die Anzahl der Aktivitäten mit dem gewünschten Verhältnis von weiblichen und männlichen Teilnehmern durch die Gesamtzahl der bewerteten Aktivitäten. Multiplizieren Sie das Ergebnis mit 100, um es in einen Prozentsatz umzurechnen.

 

1) Die Tatsache, dass sich das Verhältnis zwischen weiblichen und männlichen Teilnehmern verbessert hat, bedeutet nicht zwangsläufig, dass Frauen bzw. Männer in nennenswertem Umfang an der Aktivität teilnehmen. So könnte es beispielsweise sein, dass mehr Frauen oder Männer passiv an einer Aktivität teilnehmen, nur weil sie dazu gebeten wurden oder weil sie sich davon Vorteile versprechen. Erwägen Sie daher auch, den Anteil der Frauen bzw. Männer zu ermitteln, die aktiv an einer bestimmten Aktivität teilnehmen. Dabei können Sie sich an diesen Leitlinien orientieren.